正确答案: D

竞争上岗，择优录用

题目：在人才接续及升迁计划中，为实现目标而采取的策略除了提升比例、选拔标准外，还有（）。

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学习资料的答案和解析：

[多选题]下列财务可行性评价指标中，（）属于非贴现现金流量指标。

投资回收期（静态）

平均报酬率

解析：本题考查财务可行性评价指标。财务可行性评价指标分为非贴现现金流量指标和贴现现金流量指标。其中，非贴现现金流量指标是指不考虑货币时间价值的指标，一般包括投资回收期（静态）和平均报酬率。选项B、C、E属于贴现现金流量指标。

[单选题]控制工作应首先确立的是（）

客观标准

[单选题]对市场需求呈季节性变化的企业，出产进度安排可采用变动安排方式，其缺点是（）。

生产能力利用不均衡

[多选题]人员推销的优点包括（）。

有较大灵活性，迅速反应

培养感情

双向沟通

常常用于激烈竞争的情况，特别有疑难问题时

[单选题]贴现现金流量指标的特点是（）。

适用于项目详细的可行性分析