正确答案: D

结构考试

题目:知识考试中的相关知识考试,又称()。

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析:

  • [单选题]当一种动机所引发的行为经尝试而不成功时,可能会使()。
  • 行为受阻


  • [单选题]工作绩效考评简称()。
  • 考绩


  • [单选题]人力资源能够发挥作用的时间被限定在人生命周期中的一段,这是指人力资源的()特点。
  • C、时效性


  • [单选题]在进行职位的横向分类时,在划分大类的基础上再进一步按每一大类中各种职位的性质和特征划分为若干中类。这种中类在国外通常称为()。
  • C、职组


  • [单选题]()是指根据档案记载的事实,了解一个人的成长历程和工作业绩,从而对其素质状况进行推测的一种评价方法。
  • C、履历分析法


  • 必典考试
    推荐下载科目: 人力资源专业知识与能力要求题库 人力资源管理师(二级)题库 第二章人员招聘与配置题库 第三章现代企业管理题库 第五章人力资源开发与管理题库 第五章薪酬管理题库 高级人力资源管理师(一级)题库 人力资源管理考试题库 第六章劳动关系管理题库 第三节市场营销题库
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号