正确答案: D

成就取向式领导

题目:根据目标-路径理论,设定挑战性目标、鼓励下属实现自己的最佳水平指的是( )。

解析:设定挑战性目标、鼓励下属实现自己的最佳水平属于成就取向式领导。答案选D。

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学习资料的答案和解析:

  • [多选题]企业实施在职培训的机会成本不包括( )。
  • 在职培训支付的场地费

    邀请外部讲师提供培训的讲课费

    购买培训材料的费用

  • 解析:本题考查在职培训的机会成本。选项ABE属于直接成本。

  • [单选题]对于采用成本优先战略的企业,适宜的绩效管理策略是( )。
  • 选择以结果为导向的绩效考核方法

  • 解析:在绩效考核中,为了加强员工对成本的重视程度,组织应尽量选择以结果为导向的、实施成本较低的评价方法。

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