[单选题]非全日制用工是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过——小时，每周工作时间累计不超过——小时的用工形式。（）

正确答案 ：B

4；24

解析：全日制用工形式是饭店用工的基本形式，非全日制用工和实习生是补充形式。其中，非全日制用工是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。

[单选题]关于员工薪酬等级制度，下列说法不正确的是（）。

正确答案 ：D

根据员工的种族、性别、学历等因素，给员工规定相应的薪酬等级和薪酬等级标准

解析：D项，根据员工从事的工作等级，给员工规定相应的薪酬等级和薪酬等级标准。

[多选题]工作人员的条件分析包括（）。

正确答案 ：ABDE

应知

应会

工作实例

人员体格

解析：工作人员的条件分析包括应知、应会、工作实例和人员体格及特性等方面的分析。

[多选题]影响饭店人力资源外部供给的因素主要有（）。

正确答案 ：ACDE

本地区内人口总量与人力资源率

本地区人力资源的总体构成

本地区的经济发展水平

本地区的教育水平，特别是政府与组织对培训和再教育的投入

解析：一般而言，影响饭店人力资源外部供给的因素主要有：①本地区内人口总量与人力资源率；②本地区人力资源的总体构成；③本地区的经济发展水平；④本地区的教育水平，特别是政府与组织对培训和再教育的投入，它直接影响人力资源供给质量；⑤本地区同一行业劳动力的平均价格与外地比较的相对价格、当地的物价指数等；⑥本地区劳动力的择业心态与模式、本地区劳动力的工作价值观等；⑦本地区的地理位置对外地人口的吸引力；⑧本饭店对就业人员的吸引力，如饭店声誉、薪酬收入、培训、晋升机会等。

[单选题]下列表述中不属于求职申请表优点的是（）。

正确答案 ：B

允许申请人强调他认为重要的东西

[单选题]通过扩大现有工作内容和工作轮换来提高员工能力，实现员工个人发展的途径是：（）

正确答案 ：A

横向发展路径

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