• [单选题]中华人民共和国劳动合同法》规定。若非出现法定情形,劳动者解除合同。应当提前()天以书面形式通知用人单位。
  • 正确答案 :B
  • 30


  • [单选题]物业服务企业培训体系包括()。
  • 正确答案 :C
  • 一级培训体系和二级培训体系


  • [单选题]员工的解聘包括的情况有()。
  • 正确答案 :D
  • 辞职、辞退、资遣


  • [单选题]对培训员工的管理叙述不正确的是()。
  • 正确答案 :B
  • 采取单一的培训和考试方式


  • [单选题]惩罚在某种程序上也是教育。因此,有效而又()运用惩罚手段,也是激励员工的一种重要手段。
  • 正确答案 :A
  • 公平地


  • [单选题]在设计应聘申请表时,应注意的是()。
  • 正确答案 :A
  • 内容的设计要根据职务说明书来确定


  • [单选题]物业管理企业薪酬体系设计的步骤为()。(1)薪酬调查;(2)薪酬定位;(3)职位分析;(4)薪酬结构设计;(5)职位评价;(6)薪酬体系的实施和修正
  • 正确答案 :B
  • (3)(5)(1)(2)(4)(6)


  • [多选题]审阅和筛选应聘者简历重点察看的客观内容包括()。
  • 正确答案 :BCDE
  • 个人信息

    教育背景

    工作经历

    个人成绩


  • [多选题]物业管理企业的招聘应根据企业发展战略、管辖项目类型、物业面积的大小、业主构成情况、收入与消费倾向、消费特点等制定招聘计划,其内容应包括()。
  • 正确答案 :ADE
  • 招聘方法

    各类人员的招聘条件

    招聘信息发布的时间


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