[多选题]跨国调动通常可以分为()。

正确答案 ：ABCDE

预先分派阶段

出国旅途阶段

履行职责阶段

回国准备阶段

回国旅途和回国后适应阶段

[多选题]人力资源部在审核各部门提出的晋升申请时，应注意的问题是()。

正确答案 ：ABCD

各部门的发展计划是否可行

各部门员工流动数据是否属实

各晋升候选人是否符合晋升要求和晋升政策

调查各部门的岗位空缺情况，调整各部门的晋升申请

[多选题]员工处罚的管理措施包括()等。

正确答案 ：ABCDE

员工不能按照规定上下班

员工不服从上级的领导

严重干扰其他员工或管理者正常工作

偷盗行为

员工在工作中违反安全操作规程的行为

[多选题]采取以年功为依据的晋升策略，存在的弊端包括（）。

正确答案 ：A

A.对企业老员工十分有利，过分优先和偏重保护老员工的利益B.不利于调动年资浅但能力强、业绩好、贡献大的员工的积极性C.年功长的员工不一定能力强、效率高D.很可能使庸者上能者下E.容易引发新老员工之间的对立和冲突，造成组织的不团结、不协调，涣散员工斗志

[多选题]对高层管理者的晋升是先综合利用多种测评技术，对候选人的（）进行综合评价。

正确答案 ：ABCDE

个性

兴趣

职业倾向

能力、特长

管理能力

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