正确答案: ACD

A、自主 C、自治 D、自觉

题目:目标表示最后结果,自然目标管理也就重视结果,强调()。

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学习资料的答案和解析:

  • [单选题]绩效管理最直接目的是提高员工的()。
  • A、工作绩效


  • [单选题]五种创造力理论中,()理论的的主要观点是内在动机是创造力的关键因素,而社会环境又是造成个人内在动机强弱的关键。
  • 创造力成分模式


  • [单选题]()指反应的独特性,想出别人所想不到的观念,这种反应是稀有的、新奇的、可接受的。
  • 原创性


  • [单选题]目标市场选择的模式中,()的内涵是企业专门服务于某一特定顾客群,尽力满足他们的各种需求。
  • 市场专门化


  • [单选题]()是指很难被具体描述而加以成文化之知识,通常必须经过在职培训或师徒制方式转移知识。
  • 内隐知识


  • [单选题]组织涣散是()管理形态的表现?
  • A、放任型


  • [单选题]宣传训练工作的主要对象是?()
  • C、一般员工


  • [单选题]行为法的类型包括()
  • 行为观察评估法


  • [单选题]潜能的分类不包括一下哪个()
  • 学习潜能


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