正确答案: C

因素比较法的缺点

题目：“因素定义比较含混”是工作评估方法（）

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[多选题]薪酬结构设计中最为关键是（）

A.薪酬区间中值B.薪酬变动范围C.薪酬变动比率D.薪酬区间渗透度E.薪酬区间比较比率