• [单选题]从内容上区分,不属于企业人力资源规划的是()。
  • 正确答案 :D
  • D、企业组织变革规划


  • [多选题]回归分析法()。
  • 正确答案 :AD
  • A、是人力资源需求预测方法

    D、对历史数据的要求比较高


  • [单选题]企业单位对各个工种、工序、岗位之间的关系,上下级之间的连接配合等方面所作的规定,称为()
  • 正确答案 :B
  • 协作规则


  • [多选题]按设备定员,即根据()来计算定员人数。
  • 正确答案 :ABCD
  • 出勤率

    设备需要开动班次

    工人看管定额

    设备需要开动的台数


  • [单选题]以下关于制度规范的表述不正确的是()。
  • 正确答案 :D
  • 技术规范是企业组织中层次最低,约束范围最广的制度规范


  • 查看原题 查看所有试题


    必典考试
    推荐科目: 人力资源专业知识与能力要求题库 第三章现代企业管理题库 第一章劳动经济学题库 第五章薪酬管理题库 第四章绩效管理题库 人力资源管理考试题库 基础知识综合练习题库 第二节企业计划与决策题库 第一节个体心理与行为的分析题库 第一节企业战略管理题库
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号