正确答案: A

正确

题目:劳动合同被确认为无效后,应当依法予以解除。()

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学习资料的答案和解析:

  • [单选题]电气设备转入()前,继电保护必须按规定投入。
  • 热备用状态


  • [单选题]作业标准颁发后,生产部门应在两周内组织完成宣贯、培训,确保作业标准培训率达到()。
  • 1


  • [单选题]电杆是一长细杆,应考虑稳定问题,对较高电杆采用上下层拉线,就是减小长细比,提高()的措施。
  • 稳定性


  • [单选题]各种断路器(开关)、隔离开关通过人工操作使其由合闸位置转为分闸位置的操作称之为()。
  • 断开


  • [多选题]《中华人民共和国劳动法》:以下关于无固定期限劳动合同的说法中错误的有:()。
  • 对无固定期限的劳动合同,劳动者可以随时解除劳动合同

    无固定期限的劳动合同以某项工作或工程的时间长度为准,当某项工作或工程完成后,劳动合同自行终止

    劳动者在同一用人单位连续工作满10年以上,当事人双方同意续延劳动合同的,双方应当订立无固定期限的合同


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