[单选题]劳动关系是（）。

正确答案 ：D

具有人身关系、财产关系属性的社会关系

解析：由于劳动力的存在和支出与劳动不可分离，劳动者向用人单位提供劳动，实际上就是劳动者将其劳动力在一定限定内交给用人单位，因而劳动关系在此意义上说是一种人身关系。由于劳动者是以让渡劳动力使用权来换取劳动报酬，用人单位要向劳动者支付工资等物质待遇，这是一种通行的商品等价交换原则下的等量劳动交换，就此意义而言，劳动关系同时又是一种财产关系。因此，劳动关系是具有人身关系、财产关系属性的社会关系。

[多选题]下列属于劳动者的基本权利的是()

正确答案 ：ABCD

平等就业和选择职业的权利

取得劳动报酬的权利

接受职业技能培训的权利

享受社会保险和福利权利

[多选题]根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》的规定，因（）产生的纠纷不属于劳动争议。

正确答案 ：ABE

劳动合同解除后办理社会保险关系转移手续

劳动者对劳动能力鉴定委员会伤残等级鉴定结论不服

个体工匠支付帮工报酬

解析：CD选项属于劳动争议的范围，ABE选项不属于劳动争议的范围。正确选项为ABE。

[多选题]根据国务院《关于职工探亲待遇的规定》，职工探亲假期适用于符合规定条件的（）o

正确答案 ：ABD

已婚职工探望父母

未婚职工探望父母

职工探望配偶

解析：探亲假包括三种情况，已婚职工探望父母；未婚职工探望父母和职工探望配偶，故ABD为正确选项，其他选项不合题意。

[多选题]下列各项属于劳动规章的有（）。

正确答案 ：CD

《工资支付暂行规定》

《集体合同规定》

解析：《集体合同规定》、《最低工资规定》、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法法》、《工资支付暂行规定》等属于国务院劳动行政部门和地方政府制定的劳动规章。

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