正确答案: D

对经理的任免及报酬决定权

题目：董事会对经理实行监控的主要手段是( )。

解析：本题考查经理的选任和解聘。对经理的任免及报酬决定权是董事会对经理实行监控的主要手段。

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学习资料的答案和解析：

[多选题]看板的功能有（ ）。

生产以及运送的工作指令

进行"目视管理"的工具

防止过量生产和过量运送

改善的工具

解析：本题考查看板的功能。

[单选题]市场领先与市场跟随是技术创新战略中两种最基本的战略模式，在战略选择中具有代表性，也具有重要的地位。下列对这两种战略的描述，错误的是（ ）。

跟随战略技术开发的重点主要是对产品基本原理、功能的开发，因此开发重心处于技术链的前端；领先战略技术开发重点在于产品功能的改善、质量的提高与稳定，工艺的改进，重心处于技术链的后端

[单选题]绩效考核的比较方法中，常用的形式不包括( )。

插入对比法

解析：本题考查绩效考核中比较法的形式--直接排序法、交替排序法和一一对比法。

[单选题]下列选项中，合作研发的组织形式不包括（ ）。

委托研发

解析：本题考查合作研发的组织形式。合作研发能够成功的关键因素是合作的组织方式，通常其组织形式包括联合开发、建立联盟、项目合作、共建机构。

[多选题]下列技术评价指标中，可用于评价技术社会效益的有（ ）。

就业效果

环境效果

技术扩散效果

解析：企业应当承担一定的社会义务；政府和公民也对企业承担社会责任产生一定的压力；同时，企业对社会的贡献也是获得政府和社会支持的重要条件。因此，企业对技术产生社会效益也应予以重视。技术的社会效益可以从就业、环境、基础设施利用、技术扩散等方面来评价。

[多选题]根据我国劳动合同法，劳动者有过失，企业可以单方解除劳动合同的情形包括( )。

劳动者严重失职，给用人单位造成重大损害的

劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位工作造成严重影响的

解析：本题考查企业单方解除劳动合同的情形。选项A错误，应该是试用期间被证明不符合录用条件的。选项B错误，应该是被依法追究刑事责任的。选项C错误，应该是严重违反用人单位规章制度的。