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第三章现代企业管理题库
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正确答案:
A
A、职位管理B、绩效管理C、职位任职资格管理D、员工激励管理E、员工能力发展培养
题目:东软的员工发展体系包含以下()方面管理内容。
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学习资料的答案和解析:
[多选题]确定企业使命应注意的问题包括()
要以消费者的基本消费需求为中心确定
正确的企业使命必须具有约束力
企业使命要具有鼓动性
[多选题]沟通的障碍有:()
A、人的记忆力有限
B、对于重点的强调不足或条理不清楚
C、不能做到积极倾听,有偏见,先入为主
D、按自己的思路去思考,而忽略别人的需求
第三章现代企业管理题库题库下载排行
紧缩型战略的目标重点是()。
在投入期不适宜采取的营销策略是()
现代人力资源的概念,包括()。
安全余额越大,销售额紧缩的余地就(),经营越()。
2022第三章现代企业管理题库易混易错每日一练(07月05日)
常用的利润目标有()
下面哪些内容是NUP的规程()。
按照消费者在购买决策过程中的作用不同,角色可分为()。
大企业总体战略决策应考虑的因素除国家总体发展战略和产业政策外
市场是()购买者和()购买者的总和。
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时间管理的目的就是要同时获得三“效”是指:()
东软员工的“能力模型”是一个“三维一体”的能力模型,其中“三维”指
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