• [单选题]通知被录用者的最重要的原则是()。
  • 正确答案 :C
  • 及时原则


  • [多选题]关于货币工资的计算公式正确的是()
  • 正确答案 :ABC
  • 工资标准×实际工作时间

    计件工资率×合格产品数量

    计件单价×合格产品数量


  • [多选题]福利的特性包括()。
  • 正确答案 :ABCD
  • 福利支付以劳动为基础

    法定性

    企业自定性

    灵活性


  • [多选题]从组织的角度看,帮助员工应对工作压力的方式有()。
  • 正确答案 :ACDE
  • 加强组织沟通

    为员工提供身心健康的方案

    让员工参与到工作再设计中来

    工作安置的时候考虑和尊重员工的个人压力


  • [单选题]采用(),有助于鉴别出本岗位工作的中心内容和重要项目。
  • 正确答案 :D
  • 关键事件法

  • 解析:关键事件法,即由岗位调查者对承担本岗位工作的操作者的劳动行为进行观察,将其“最好”和“最差”(或者“有效”和“无效”)的行为进行登记记录的方法。采用本方法可以延续一段时间,通过反复比较,以掌握本岗位的关键信息。采用关键事件法,有助于鉴别出本岗位工作的中心内容和重要项目。

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    推荐科目: 人力资源管理员综合练习题库 第一章劳动经济学题库
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