正确答案: D

低差异，高刚性

题目：补贴的特点是（）

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[单选题]内部公平主要是指（）

与其他岗位相比，员工的薪酬与其所在岗位工作价值大体相当

[单选题]（）的传统薪酬主要是通过量化的职位评价而决定的，但是，这种形式显然遭到越来越多的质疑，现代企业薪酬体系新的发展趋势是（）①由技能工资确定薪酬②海氏评价系统确定薪酬③C.RG评价系统确定薪酬④市场调查确定薪酬

②③