正确答案: D

再冻结阶段

题目：利用必要的强化方法使新的态度和行为方式固定下来，使之持久化，这是组织变革的（）。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]人类行为目标的激励作用主要体现在（）方面。

目标选拔的标准

[多选题]影响青年人道德发展水平的个体因素有（）

自我效能感

控制点

替代学习

[单选题]利用施加压力、威胁、恐吓等手段，使别人改变行为，这种改变行为的模式是（）

胁迫

[单选题]旨在预测什么样的人当领导最合适的理论是（）

特性理论