正确答案: ABCDE

个人所处的道德阶段 道德问题的强度 组织文化 个人特征 结构变量

题目：影响管理者道德的因素有（）

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学习资料的答案和解析：

[单选题]领导者只决定目标、政策、任务的方向，对部属在完成任务各个阶段上的日常活动不加干预，只问效果，不问过程和细节，这种领导类型属于（）。

B、分权型领导

[多选题]控制为何重要，因为（）。

控制是管理职能环节中的最后一环

控制对员工授权十分重要

控制对于保护组织及其自然工作场所十分重要

控制是监控和衡量组织绩效的工具

[单选题]不属于克服沟通障碍的组织行动有（）

使用反馈技巧

[单选题]下列理论和人物对应不正确的是（）。

泰罗的一般管理理论

解析：泰勒认为科学管理的根本目的是谋求最高劳动生产率，最高的工作效率是雇主和雇员达到共同富裕的基础，要达到最高的工作效率的重要手段是用科学化的、标准化的管理方法代替经验管理。法约尔的一般管理理论，是现代经营管理之父－－亨利·法约尔在他最重要的代表作《工业管理和一般管理》（1916年出版）中阐述的管理理论。韦伯是德国的古典管理理论代表人物之一。他在管理思想方面的贡献是提出了理想行政组织体系理论，被人们称为“行政组织理论之父”。

[单选题]关于决策的理解不正确的是（）。

西蒙认为决策可能实现最优原则，不只是只能采取令人满意的准则