• [单选题]人才选拔实际上是一个不断选择和()的过程,在整个招聘活动中处于核心地位。
  • 正确答案 :C
  • 淘汰


  • [多选题]企业一般在()情况下采用招聘。
  • 正确答案 :ABCDE
  • 组织自然减员

    组织业务拓展

    人员配置不合理

    新公司成立

    工作性质的变化


  • [单选题]()是企业为组织中出现的空缺岗位挑选符合任职条件的人员的过程。
  • 正确答案 :C
  • 招聘


  • [多选题]判断个人简历、履历真实性的方法有()。
  • 正确答案 :ABCD
  • 学历、经验和技能水平

    职业生涯发展趋势

    履历的真实可信度

    自我评价的适度性


  • [多选题]组织在运用背景调查时必须遵循的原则是()。
  • 正确答案 :ABCDE
  • 只调查与工作有关的情况

    重点调查核实客观内容

    慎重选择第三者

    评估调查材料的可靠程度

    确保不会遗漏重要问题


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    推荐科目: 第二节各种薪酬激励模式的选择与设计题库 第三节企业集团人力资本战略管理题库 第三节企业员工培训开发成果的转化题库 招聘与配置理论知识题库 第六章劳动关系管理题库 第一节我国劳动合同与劳动争议处理立法的新发展题库 第二节集体协商的内容与特征题库 第四节人力资源流动管理题库 第一节企业中工培训开发体系的构建题库 第三节集体劳动争议与团体劳动争议题库
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