正确答案: C

C、组织发展计划

题目:人力资源管理部门在帮助员工制定个人发展计划时,有必要考虑它与()的协调性或一致性。

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学习资料的答案和解析:

  • [单选题]虚拟培训的优点不包括()。
  • B、成本低


  • [多选题]根据企业外部环境和内部条件的变化,应及时地修订培训制度,在修订培训制度时应符合哪些要求?()
  • A、培训制度的战略性

    B、培训制度的长期性

    C、培训制度的适用性


  • [单选题]专业技术性较强的员工一般不采用()
  • 观察法


  • [单选题]拥有扎实的理论功底和丰富的实践经验,他们熟练掌握各种培训技能,但由于不易被人知晓,缺乏个人魅力,因此培训效果较佳的是()
  • B、技巧型培训师


  • [单选题]有下列情况()者,经查实,取消称号并于次月停发相应待遇。
  • 负安全事故主要责任


  • [单选题]选拔备岗人员必须是()人员,专业技能和工作表现突出。
  • 下一级岗位的正式在岗人员


  • [单选题]转岗考试考核合格的试岗人员,办理正式上岗手续,执行岗位待遇,不合格的延长试岗期三个月,三个月后再次进行考试考核,仍然不合格的,则执行()。
  • 学习期待遇或进行转岗


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