正确答案: C

战略上的人力资源管理

题目:有关战略性人力资源管理以下提法中正确的是()。

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学习资料的答案和解析:

  • [单选题]企业战略的管理范畴不包括()。
  • 对策战略


  • [多选题]以下关于企业根据自身的实际情况取得竞争策略的说法不正确的是()。
  • 廉价型竞争策略

    独特型竞争策略


  • [单选题]人力资源主管和其他行政部门都认为人力资源系统包含于公司战略执行的大系统中。公司对这两个系统和公司绩效之间的关系进行管理并加以评估。这属于人力资源实践中的()模式
  • 高绩效


  • [单选题]企业战略目标具体类型不包括()
  • D、长期性目标


  • [单选题]人力资源计分卡的作者将人力资源向战略资产的转交过程归纳为四种模式,即()
  • A、人事模式、报酬模式、一致性模式、高绩效模式


  • [单选题]对于那些主要使用基本能力档案来制订管理人员接替计划的企业,员工基本能力档案可以只包括()

  • [单选题]()是企业使命和宗旨的具体化。
  • 企业发展目标


  • [多选题]内部导向发展战略具有的特点是()。
  • 建立在不确定性资源(如人力资源)的基础上

    建立在动态性资源,如智力、信息、技术、组织等要素的基础上

    建立在内部资源而不是外部约束条件的基础上

    建立在不确定性资源而不是确定性资源的基础上


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