正确答案: AE

关键绩效指标法 平衡计分卡法

题目:企业战略实施的考核通常利用()等方法实施。

解析:本题考查战略实施的考核与激励。企业战略实施的考核通常利用关键绩效指标法、平衡计分卡法等方法实施。

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析:

  • [单选题]下列并购形式中,被并购企业的法人地位不会消失的是()。
  • 收购

  • 解析:本题考查收购的相关内容。收购中,被收购企业的法人地位并不消失。

  • [多选题]一个行业里普遍存在的基本竞争力量包括()等。
  • 新进入者

    行业内现有企业

    供应者

    替代品生产者

  • 解析:产业竞争性分析是企业制定竞争战略最重要的基础,在一个行业里,普遍存在着五种基本竞争力量,即行业内现有企业、新进入者、替代品生产者、供应者和购买者。

  • [多选题]企业核心能力组成要素主要包括()。
  • 全体员工的知识和技能水平

    企业技术体系

    企业的管理体系

    企业文化

    整合集成

  • 解析:企业核心能力组成要素主要包括五个方面:①全体员工的知识和技能水平;②企业技术体系;③企业的管理体系;④企业文化;⑤整合集成。

  • 必典考试
    推荐下载科目: 第五章物流管理题库 第八章企业投融资决策及重组题库 中级铁路运输题库 中级民航运输题库 中级旅游经济题库 中级工商管理综合练习题库 第三章市场营销与品牌管理题库 中级保险专业题库 中级公路运输题库 中级商业经济题库
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号