正确答案: C

C、三种

题目：当劳动人员工资纠纷采用法律诉讼时，可分为（）情况

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学习资料的答案和解析：

[单选题]工伤职工距法定退休年龄不足5年的，每减少一年一次性伤残就业补助金递减（）。

D、20%

[单选题]具有共同申请理由且劳动者人数在（）以上的劳务纠纷案件，劳动者当事人一方应当推举代表参加调解活动。

3人

[单选题]对信访人反映的情况，提出的建议、意见类信访事项办理，主要是由相关行政机关在本机关（）权范围内予以办理。

自由裁量

[单选题]（）是引起劳动争议增加的最主要原因。

劳动者运用法律武器保护自己合法权益的意识逐步增强