• [单选题]西蒙将决策过程分为三个阶段,依次是()。
  • 正确答案 :C
  • 智力活动——设计活动——选择活动

  • 解析:本题考查决策过程。西蒙认为决策过程可以分为三个阶段,即智力活动、设计活动和选择活动。

  • [单选题]()强调任务的明晰度、工作的标准和产出,关注任务的完成以及员工的顺从。
  • 正确答案 :A
  • 交易型领导理论

  • 解析:交易型领导理论强调任务的明晰度、工作的标准和产出,关注任务的完成以及员工的顺从。

  • [单选题]勒温关于领导行为的研究发现,()的领导会导致最多的攻击性行为。
  • 正确答案 :C
  • 放任型

  • 解析:勒温在民主与专制模式理论研究中发现,放任型领导会产生最多的攻击性表现。民主型团体处在放任型和独裁型之间。

  • [单选题]根据路径-目标理论,如果下属的工作是结构化的,可以带来高绩效和高满意度的领导是()。
  • 正确答案 :B
  • 支持型领导

  • 解析:本题考查路径-目标理论。不同的领导行为适合于不同的环境因素和个人特征,如果下属的工作是结构化的,支持型的领导可以带来高的绩效和满意度。因此选B。

  • [单选题]关于领导-成员交换理论的陈述,正确的是()。
  • 正确答案 :C
  • 领导者和下属两者都作为个体,通过团体进行反馈

  • 解析:本题考查领导-成员交换理论。领导成员交换理论认为,领导对团体成员不会同样对待,而是将他们分成"圈内人"和"圈外人";领导倾向于对"圈内人"投入更多的时间和很少的正式领导权威;领导与下属之间是互惠关系,他们相互影响对方的自我图式。因此选C。

  • [多选题]领导行为决策的模型包括()。
  • 正确答案 :CDE
  • 社会模型

    有限理性模型

    经济理性模型

  • 解析:领导行为决策的模型包括经济理性模型、有限理性模型和社会模型。

  • [多选题]领导行为决策的模型中,社会模型的特点有()。
  • 正确答案 :DE
  • 心理对人的决策行为会产生重要影响

    人们会迫于团体压力作出非理性的选择

  • 解析:领导行为决策的模型中,社会模型的特点是心理对人的决策行为会产生重要影响,人们会迫于团体压力作出非理性的选择。

  • [多选题]西蒙的有限理性模型更加接近现实,该模型认为()。
  • 正确答案 :BCE
  • 采用的是满意原则而非最大化原则

    决策者认知的是简化的世界

    在选择备选方案时,决策者试图使自己满意,或者寻找令人满意的结果

  • 解析:有限理性模型认为,在选择备选方案时,决策者试图使自己满意,或者寻找令人满意的结果;决策者所认知的世界是真实世界的简化模型,他们满意于这样的简化,因为他们相信真实世界绝大部分都是空洞的;由于采用的是满意原则而非最大化原则,决策者在进行选择的时候不必知道所有可能的方案;由于决策者认知的是简化的世界,因此可以遵循相对简单的经验启发式原则,或者商业窍门,以及一些习惯来进行决策。这些技术不要求决策者具备非常高的思维和计算能力。本题正确答案为BCE选项。

  • [多选题]路径目标理论中,下列属于下属控制范围之外的环境因素的有()。
  • 正确答案 :ABD
  • 工作团队

    工作结构

    正式的权力系统

  • 解析:本题考查路径-目标理论。下属控制之外的环境因素有:工作结构、正式的权力系统、工作团队。下属的个人特征有:经验、能力、内外控。选项CE属于个人特征。

  • [多选题]为了提高党政基层机构的执政能力,某市市委为200多名后备干部举办了一次培训。在培训班上,从事领导科学研究的李教授为学员们做了专场报告,系统地介绍了领导行为理论,这些理论既包括传统的特质理论,也包括现代备受欢迎的魅力型领导理论、路径-目标理论以及领导-成员交换理论。李教授的讲座让学员们受益匪浅,很多人表示要把这些知识应用到自己的管理实践中。
  • 正确答案 :

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