正确答案: D

300%

题目:用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的()支付劳动者工资。

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析:

  • [单选题]员工福利设计的外部影响因素是()
  • 工资的控制


  • [单选题]企业为员工提供一些标准的福利项目组合,员工可以自由选择不同的组合,但不能自行构建福利组合的是()。
  • 标准福利计划

  • 解析:标准福利计划是企业为员工提供一些标准的福利项目组合,员工可以自由选择不同的组合,但不能自行构建福利组合。

  • 必典考试
    推荐下载科目: 第一章组织激励题库 第三章组织设计与组织文化题库 第四章战略性人力资源管理题库 第十九章劳动合同管理与特殊用工题库 第八章绩效管理题库 第七章人员甄选题库 第九章薪酬福利管理题库 第十章培训与开发题库 第十五章劳动争议调解仲裁题库 第十三章社会保险法律题库
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号