[单选题]绩效考核的技术准备工作不包括()

正确答案 ：B

绩效沟通

解析：本题考察绩效考核的准备阶段。参见教材P187。

[单选题]在听取考核对象个人的述职报告的基础上，由考核对象的上级主管、同事、下级以及与其有工作关系的人员，对其工作绩效作出评价，然后综合分析各方面的意见得出该考核对象的绩效考核结果。这种绩效考核方法是()。

正确答案 ：A

民主评议法

解析：本题考查民主评议法的概念。参见教材P188。

[多选题]企业和劳动者双方当事人在必备条款之外，根据具体情况，经协商可以约定的条款主要有（）。

正确答案 ：ABDE

培训

试用期

补充保险和福利待遇

保守商业秘密和竞业限制条款

解析：本题考查企业劳动合同中的约定条款。

[单选题]按照（）不同，企业劳动合同可分为全日制劳动合同和非全日制劳动合同。

正确答案 ：C

工作时间

解析：本题考查企业劳动合同的分类。按照工作时间不同，企业劳动合同可分为全日制劳动合同和非全日制劳动合同。

[单选题]企业对已经终止的劳动合同的文本，至少保存（）备查。

正确答案 ：D

2年

解析：本题考查企业劳动合同终止程序的相关内容。

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