• [单选题]有一定的人口,才有一定的人力;一定的人力资源必然表现为一定的人口数量,是指人力资源的()
  • 正确答案 :A
  • A、物质性


  • [多选题]根据人力资源管理的特点不同,可以将人力资源管理分为()阶段。
  • 正确答案 :ABCD
  • 将人力作为资本来看待

    全面重视员工的工作生活质量

    组织再设计运动的兴起

    战略性人力资源管理的兴起

  • 解析:A是指人力资本理论更加系统化、理论化;B是指把工作作为一种生活内容时获得的满意程度,通常通过员工从工作中得到的自尊感和成就感等表现出来;C主要无边界组织的形成;D是强调人力资源管理对组织战略的重要意义。

  • [多选题]小型企业人力资源管理部门的设置特点是()。
  • 正确答案 :AB
  • 一般不拥有正式人力资源管理专家

    人力资源管部门工作重心一般放在招聘和培训员工

  • 解析:CDE属于大中型企业人力资源管理部门的设置。

  • [多选题]人力资源管理部门设置的新趋势体现在()。
  • 正确答案 :ABC
  • 服务中心

    业务中心

    专家中心

  • 解析:人力资源管理部门的架构发生的变化,出现了以客户为导向,以流程为主线的新的组织结构形式。内部的工作人员划分为服务中心、业务中心、专家中心三部分。

  • [多选题]在实验研究的基础上,泰罗提出了著名的科学管理原则()。
  • 正确答案 :ABCD
  • 建立真正科学的劳动过程

    工人必须经过科学的选拔

    将经过科学挑选和训练的工作与科学的劳动过程相结合

    管理者和工人之间亲密的经久合作

  • 解析:泰罗根据"时间-动作"分析,将工作分为最基本的机械元素并进行分析,而后再把它们最有效地加以组合,被称为"科学管理之父"。根据实验他提出了科学管理四项原则,答案中的ABCD。

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    推荐科目: 第二章团体心理与行为题库 第一章个体心理与行为题库 初级人力资源管理综合练习题库 第七章绩效管理题库 第九章培训与开发题库 第十二章劳动法律关系题库 第十章劳动力市场题库 第四章人力资源管理概述题库 第五章工作分析题库 第十五章劳动标准与工资福利题库
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