正确答案: A

A、准备不充分、内容记不住、所讲内容不擅长；B、课程信息量不足；C、学员对课程期望值不高；D、开场破冰技巧准备不足。

题目：培训师情绪紧张有不同的来源，大致可有（）等几大类。

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学习资料的答案和解析：

[多选题]企业培训师在课堂上传递信息，表情达意主要靠：（）。

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[单选题]从自身做起，（），是建立正常人际关系的基础条件。

注重自身修养的培养