正确答案: A

及时对员工进行绩效回馈

题目：各职能部门在绩效管理方面的主要责任有（）。

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学习资料的答案和解析：

[多选题]目标管理法的四个阶段包括（）

绩效反馈

建立目标计划

绩效指导

绩效检查

激励

[单选题]提供了员工胜任力的记录的是（）

自我概描

[单选题]在通过与被评估人相似位置的人员作出评估是指（）

上级领导评估

[单选题]绩效评价指标要求考核与工作无关的方面是指（）

绩效指标缺失