正确答案: ABCD

笔试 口试 心理测试 情景模拟

题目：我国目前政府公职人员录用考试主要采取（）

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析：

[多选题]国家人事行政部门的主要职责是（）。

管理国家公务员

管理全国专业技术人员

人事管理制度建设

承办大型国有企业领导人员任免事宜

[单选题]计划、组织、人事、指挥、协调、报告和预算等七职能理论是（）派的基本主张。

古利克等人的行政管理组织理论

[单选题]干部人事档案提供利用原则是：宽严适度，内外有别，灵活掌握。就利用者而言，由于干部人事档案是人事工作的重要依据和工具，组织、人事、劳动部门利用档案应从宽，其他部门利用档案相应从严。就利用范围而言，（）和有影响的知名人士，以及机要人员的干部人事档案，提供利用时要从严掌握，严格审批手续，对一般干部、工人、学生的干部人事档案，利用范围可相应从宽。

高级干部、中级干部、有贡献的专家、学者