正确答案: BC

生育津贴 生育医疗费用

题目：女职工张某所在单位已经缴纳生育保险费，根据社会保险法律制度的规定，张某可享受的生育保险待遇包括( )。

解析：生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。其中，因医疗事故而发生的医疗费用以及婴儿所发生的各项费用，生育保险基金不予支付。

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析：

[单选题]下列各项中，会引起所有者权益总额发生增减变动的是（ ）。

向投资者分配现金股利

解析：资本公积转增资本、盈余公积弥补亏损以及盈余公积转增资本，只不过是引起所有者权益结构发生变动。而向投资者分配现金股利，则直接导致所有者权益总额减少。

[单选题]根据印花税法律制度的有关规定，下列凭证中，不属于印花税征税范围的是（ ）。

企业填制的限额领料单

解析：企业内部车间、门市部、仓库设置的不属于会计核算范围或虽属会计核算范围，但不记载金额的登记簿、统计簿、台账等，不贴印花。

[多选题]根据劳动合同法律制度的规定，下列劳动争议中，劳动者可以向劳动仲裁部门申请劳动仲裁的有( )

确认劳动关系争议

工伤医疗费争议

劳动保护条件争议

社会保险争议

解析：劳动争议的范围主要指中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议：(1)因确认劳动关系发生的争议;(2)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(3)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(4)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议：(5)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;(6)法律、法规规定的其他劳动争议。解决劳动争议的法律依据主要是《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》和《劳动人事争议仲裁办案规则》。试题点评：本题主要考核劳动合同法律制度的“劳动争议范围”知识点。