正确答案: D

感知和察觉

题目:能力是客观存在的,可以(),可以通过一系列手段去把握能力的存在,以及在不同员工之间的差异。

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析:

  • [单选题]在绩效管理准备阶段,除了需要明确考评者与被考评者之外,一项重要的任务就是()。
  • 培训考评者与被考评者


  • [单选题]绩效管理必须()。
  • 定期化、制度化


  • [多选题]影响和制约员工工作绩效的因素包括()。
  • 企业外部环境

    企业内部因素

    员工心理条件


  • [多选题]根据被考评对象的性质和特点,可采用()效标,对考评对象进行全面的考评。
  • 品质主导型

    行为主导型

    效果主导型


  • 必典考试
    推荐下载科目: 第二章人员招聘与配置题库 第一章人力资源规划题库 第一章劳动经济学题库 第五章人力资源开发与管理题库 第五章薪酬管理题库 第四章绩效管理题库 人力资源管理考试题库 基础知识综合练习题库 第六章劳动关系管理题库 第一节企业战略管理题库
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号