正确答案: D

绩效反馈

题目：在绩效管理中管理者要不断地对员工进行持续的沟通，追踪计划进展情况、找到影响绩效的障碍及取得信息是绩效管理的（）阶段。

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学习资料的答案和解析：

[多选题]晚期休克表现正确的选项是

A．尿闭

C．BP：＜60mmHg

D．昏迷

E．潮式呼吸

[多选题]平衡计分卡关注组织绩效的角度有()。

财务角度

客户角度

内部流程角度

学习与发展角度

解析：本题考查平衡计分卡法。平衡计分卡法从四个角度关注组织的绩效，即财务角度、客户角度、内部流程角度和学习与发展角度。参见教材P102

[单选题]绩效计划的首要环节是（）

C、制定绩效计划

[单选题]目标管理法能使员工个人的（）保持一致。

个人目标与组织目标

[单选题]影响工作绩效的知识、技能、能力态度和个性等被称为（）

工作胜任力

[单选题]“SWOT”中，分析外部条件的部分是（）

SW

[单选题]下列不属于非财务性报酬的是（）

福利

[单选题]施恩认为：企业行为的根本来源是（）

价值观

[单选题]采用探索者战略的企业适宜采用的绩效考核方法是（）。

以结果为导向的方法

解析：本题考查探索者战略的企业绩效考核方法。探索型组织总是不断地开发新产品、挖掘新市场，寻找更广阔的市场机会，因此，在绩效考核中管理者应当选择以结果为导向的评价方法，强化员工新产品、新市场的开发成功率。