正确答案: D

D、必须亲自开发教材

题目：关于部门管理者在员工培训发展中的责任，表述错误的是（）。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]人力资源管理部门在帮助员工制定个人发展计划时，有必要考虑它与（）的协调性或一致性。

C、组织发展计划

[单选题]（）是影响培训效果的关键因素。

教师的授课技巧

[单选题]培训制度得以顺利执行的关键是（）制度。

奖惩制度

[单选题]（）又称教练法，实习法，是指由一位有经验的工人或直接主管人员在工作岗位上对受训者进行培训的方法

工作指导法

[单选题]在培训效果的评估体系中，（）是第四级评估

结果评估