• [单选题]企业对员工的能力水平提出的要求就是"理想状态",而员工本人目前的实际水平即为"目前状态",两者之间的差距就是()。
  • 正确答案 :B
  • 状态缺口

  • 解析:企业对员工的能力水平提出的要求就是"理想状态",而员工本人目前的实际水平即为"目前状态",两者之间的差距就是"状态缺口"。

  • [单选题]员工培训规划的贯彻实施是员工培训开发系统运行的()。
  • 正确答案 :B
  • 关键环节

  • 解析:员工培训规划的贯彻实施是员工培训开发系统运行的关键环节。

  • [单选题]VTO是指()。
  • 正确答案 :D
  • 虚拟培训组织模式

  • 解析:虚拟培训组织模式(VirtualTrainingOrganization,VTO)。

  • [单选题]"你能设计出更漂亮新颖的伞吗?"属于()。
  • 正确答案 :B
  • 关于形态位置选择的发散思维


  • [单选题]在员工个人在组织中适时发展和表现自己,组织也对个人职业计划采取帮助和支持的基础上,职业生涯管理的基本出发点是指()。
  • 正确答案 :C
  • 实现员工和组织双方的利益需求

  • 解析:在此基础上实现双方的利益需求,是职业生涯管理的基本出发点。

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    推荐科目: 第二节各种薪酬激励模式的选择与设计题库 第三节企业福利制度的设计题库 第一节岗位胜任特征模型的构建与应用题库 第二节创新能力培养题库 第四节职业生涯管理题库 第三节企业员工培训开发成果的转化题库 招聘与配置理论知识题库 第四节人力资源流动管理题库 劳动关系管理理论知识题库 第二节人事测评技术的应用题库
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