正确答案: ABD

劳动力市场主体 劳动力市场客体 劳动力市场规则

题目:劳动力市场运行的要素,包括()。

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学习资料的答案和解析:

  • [单选题]下列选项中是学院模型的培训组织架构的特点的有().
  • 不太了解组织的需求


  • [单选题]劳动要素的(),即人作为生产要素的供给,除了追求经济利益以外,还有非经济方面的考虑。
  • 自我选择性


  • [多选题]关于培训需求分析方法论述正确的是()
  • 整体性分析是培训需求组织层次经常采用的方法

    绩效差距分析方法只侧重于结果

    必要性分析法是确定是否必须通过培训来解决个体存在问题的方法


  • [单选题]以班级为基础,教师先教年龄大的学生,然后由他们中的佼佼者去教年幼的或成绩较差的学生,这种教学形式为()。
  • 贝尔—兰喀斯特制


  • [单选题]在项目开发信息材料的提炼与使用时,应注意()。
  • 必须进行评估


  • [单选题]()不是市场中商品交换具有的特点。
  • 交易管理方


  • [多选题]在以下选项中,属于培训项目等征的选征的选项有()。
  • 培训对象特定性

    目标性

    广泛性

    时限性

    资金限制和效益性


  • [多选题]西方的人力资本理论包括()。
  • 用于教育和训练费用

    用于医疗卫生和保健的费用

    用于劳动国内流动费用

    用于国外移民、智力引进、高级人才交流的费用

    用于提高企业能力、增强企业精神、增强竞争实力的费用


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