正确答案: A

正确

题目:运用交谈法进行组织需求分析调查时,决定交谈法能否达到交谈目标的关键在于交谈人是否有一个启发、引导被交谈人讨论关键信息,防止偏离中心的提纲。

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学习资料的答案和解析:

  • [多选题]下列()人员的培训宜采用“移花接木法”选择培训教材。
  • A、家政业;B、工程监理;C、家庭装修监理人员;D、机电一体化机器操作人员。


  • [多选题]履行培训师职业道德规范的基本原则,就是要努力做到爱岗敬业、恪尽职守;()。
  • A、遵纪守法、为人师表;B、勤于钻研、精益求精;C、以人为本、开拓创新;D、提高素质、促进发展。


  • [单选题]调查问卷设计的要点是阅卷的顺序、问题的表达方式和()。
  • A、问题的实际内容


  • [单选题]培训教材的组织开发工作是一个系统工程,涉及到人员、经费、相关保障条件等各个方面。因此,要遵守()原则。
  • 组织性


  • [多选题]建立听课制度,可以使培训主办方最为直接地了解企业培训师的教学效果和水平。通过听课,可以直接了解()。
  • 企业培训师的语言运用情况

    企业培训师的课堂组织能力

    企业培训师的应变能力


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