正确答案: A

雇主支付的高于外部劳动力市场上或其他企业中所可能得到的薪酬

题目:效率薪酬是()

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析:

  • [单选题]以下属于交替排序法的特点的是()
  • 从优劣程度最极端者开始入手,着眼于相对性进行考核


  • [单选题]下列选项中,不属于企业的补贴范畴的是()
  • 奖金


  • [单选题]“不能很清楚地定义等级”是工作评估方法()
  • 分类法的缺点


  • [单选题]国家和社会根据需要与可能,通过一定形式向人民提供的物质利益,称为()
  • 社会福利


  • [多选题]制定薪酬计划的方法有两种,它们是()。
  • 从上而下法

    从下而上法


  • 必典考试
    推荐下载科目: 促成交易题库 管理思想史题库 饭店管理学题库 财务行政题库 公共管理学题库 信息产品开发题库 管理学的形成与发展题库 商业银行经营管理学题库 ERP原理与应用题库 行政组织题库
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号