正确答案: D

D、清官寄托心理

题目：“当官不为民做主，不如回家卖红薯”是我们许多行政干部的自律格言，表明公务员应具有（）

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学习资料的答案和解析：

[单选题]个体在多大程度上认为生活是有意义的，来自外界的应激和挑战是值得自己付出时间和精力的，这是心理一致感中的（）成分。

C、有意义性

[单选题]员工帮助计划（EAP）最初在中国（）得到发展.

C、跨国企业

[单选题]工作压力对工作绩效消极作用是（）

D、失眠失调

[多选题]以下哪些心理防御办法属于自我欺骗机制？（）

A、合理化

B、反向作用

[多选题]以下关于“工作的认知评价研究”说法正确的有（）

A、认知评价在压力形成中的作用包括：初级评价、二级评价和再评价

B、如果人们将事件看做无关轻重或者积极有利的评价，那么他就不会有压力感受

D、根据认知评价模型，工作中不要执着于眼前的得失可以避免总是做出“压力”的评价

[多选题]工作组织中的压力源主要有（）。

工作本身因素

组织中的角色

职业发展

组织结构与气候

组织中的人际关系