正确答案: A

使用语言应该具有较强的专业性

题目：关于工作说明书的编写，错误的是（）。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]岗位评价的结果可以是分值形式、等级形式、也可以是排序形式，但是我们最为关系的是()。

C、岗位与薪酬的对应关系

[单选题]奖励是指员工超额劳动的报酬，它不包括()。

奖金

[单选题]有关公民的劳动义务叙述不正确的是()

劳动者应当完成劳动任务

[单选题]在人力资源战略实施的()模式中，高层应激励下层官吏者创造性的制定和实施战略。

增长型

解析：P84增长型，这种战略的制定与实施过程是自下而上的过程，其关键是高层管理人员如何激励下层管理人员创造性地制定和实施战略。

[单选题]在企业人力资源变动预测中，马尔可夫分析方法的基本思想是（）

找出企业过去人事变动规律，以此来推测未来的人事变动趋势

[单选题]在生产过程中保持各工序生产能力的合适比例关系，这是生产过程的（）要求。

协调性