• [单选题]下列外部招聘渠道中,招聘用人较为可靠的是()。
  • 正确答案 :
  • 解析:本题考查外部招聘渠道。员工内部保荐的优点是用人较为可靠,招募费用较低。

  • [多选题]尽管内部选拔有许多优势,但其本身也存在着明显的不足,主要表现在()。
  • 正确答案 :DE
  • 容易造成"近亲繁殖"现象

    可能因操作造成不公或员工心理原因造成内部矛盾

  • 解析:本题考查内部招聘的缺点。尽管内部选拔有许多优势,但其本身也存在着明显的不足,主要表现在:可能因操作造成不公或员工心理原因造成内部矛盾;容易造成"近亲繁殖"现象。

  • [多选题]培训需求分析的层面有()。
  • 正确答案 :ABE
  • 组织

    任务

    个体

  • 解析:本题考查做好培训需求分析。培训需求分析一般从组织、任务(能力)和个体等三个层面进行分析。

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    推荐科目: 第十七章商品流通企业运营管理题库 第十六章商品流通宏观调控题库 第十五章商品流通企业人力资源战略管理题库 中级商业经济综合练习题库 第九章商品流通企业信息管理题库 第十章商品流通企业薪酬管理题库 第十一章商品流通合同管理题库 第十九章商品流通企业国际商务运营题库 第十二章商品流通企业财务管理题库 第十八章商品流通企业资源规划与控制题库
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