正确答案: A

小王必须先向该企业劳动争议调解委员会申请调解

题目:2008年1月1日小王与某企业订立劳动合同。2008年6月1日,该企业以小王旷工3天、严重违反规章制度为由,向其下达了解除劳动合同的通知书。小王不服,决定维护自己的权益。下列关于小王维权的做法中,正确的是()。

解析:劳动争议的处理机构。

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学习资料的答案和解析:

  • [单选题]女职工甲怀孕已8个月,根据《劳动法》等相关规定,下列说法错误的是()。
  • 用人单位不得因其严重违反单位规章制度而解除劳动合同

  • 解析:对女职工实行"四期"保护。

  • [多选题]根据《劳动合同法》,劳动者可以立即解除劳动合同的情形包括()。
  • 劳动合同条款对自己不利的

    用人单位拖欠工资的

    用人单位不为劳动者缴纳社会保险费的

  • 解析:劳动合同的解除和终止。

  • [多选题]小军今年17岁,初中毕业后因家庭经济困难辍学打工。以下关于小军的特殊保护的说法,正确的是()。
  • 小军属于未成年工

    用人单位应当对小军定期进行健康检查

    不得安排小军从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动

  • 解析:未成年工的特殊保护。

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