正确答案: A

熟悉组织或企业人力资源管理的相关法律和政策

题目:22种胜任素质中有一种涉及了人力资源管理专家的胜任素质是()

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学习资料的答案和解析:

  • [单选题]泛指企业战略管理中人力资源问题时使用的术语是()。
  • 人力资源战略


  • [多选题]企业战略计划是由()及信息反馈等环节构成的。
  • 信息采集与分析

    计划实施与检查

    计划目标的定位

    计划决策

    计划资源的供需平衡


  • [单选题]企业中常见的供过于求的调整方法不包括()①提前退休②增加人员补充③增加无薪假期④裁员
  • ①③④


  • [单选题]从关于高绩效工作措施的研究中我们可以看出,措施的使用率并不高,并主要集中在团队式工作单元、绩效报酬等措施上,措施的系统性不强。即()
  • B、稀缺性


  • [单选题]外部宏观环境不包括()
  • D、组织环境


  • [单选题]以下不属于企业人力资源失衡的外部招聘局限性的是()
  • A、外聘人员熟悉组织流程B、外聘人员不熟悉组织流程C、企业对应聘者的情况缺乏深入了解D、外聘人员的最大局限性莫过于对内部员工的打击


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