正确答案: ACD
A、劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月 C、无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月 D、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月
题目:下列关于试用期期限表述正确的是()
查看原题 查看所有试题
学习资料的答案和解析:
[多选题]综合经济效益评价法一般包括()
综合指数法
功效系统法
打分排除法
[多选题]劳动规章制度公示的举证方式主要包括()
签字确认
拍照或录像
申请公证
[多选题]企业制定一套完备的劳动规章制度,不仅需要符合法律的要求,还需要符合技术要求。下列关于劳动规章制度制定技术要求的表述,正确的是()
劳动规章制度的内容要有依据性和针对性
劳动规章制度的制定应符合有关格式的要求
劳动规章制度的语言要体现严肃性和严密性
[多选题]劳资协商的劳方主体可以是(),协商的事项包括用人单位涉及劳动者切身利益的重要改革方案和重要规章制度。
用人单位工会代表
职工代表
劳动者当事人
[单选题]最长劳动时间标准不包括()
D、满负荷工作的条件
[多选题]仲裁庭对于申请人撤回仲裁申请进行审查时,主要审查()
A、撤回仲裁申请是否由申请人及其法定代理人或者委托代理人提出
B、撤回仲裁申请是否由申请人自然提出
C、撤回仲裁申请是否违反法律规定