正确答案: C

如果高层次的需求满足不了的话,人们对低层次的需求会减弱

题目:根据ERG理论,下列说法错误的是()。

解析:本题考查ERG理论。该认为:1、人有生存需要、关系需要和成长需要;2.各种需要可以同时具有激励作用;3.提出了:“挫折-退化”观点,即高层次需要不能得到满足,对满足低层次需要的欲望就会加强。考点:激励理论

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学习资料的答案和解析:

  • [单选题]团队的特点不包括()。
  • 技术依赖性

  • 解析:本题考查团队的特点——目标依赖性、角色依赖性、成果依赖性。

  • [单选题]某世界知名的大公司欲招聘1名销售经理。招聘广告登出后,吸引了上千名应聘者。经过几轮激烈的考试,小李终于成功地获得这一职位。为占领更多的市场份额,小李和销售部员工不辞辛劳,连续数月到处奔走,大家都主动加班,使公司业绩喜人。年底,小李拿到了数目可观的奖金。在销售部工作期间,小李表现出色,3年后,通过公司的内部招聘,小李到市场部任市场总监。根据上述材料回答下列问题:

  • [单选题]甲投资公司(以下简称甲公司)与乙国有企业(以下简称乙企业)以甲公司出资金企业提供场地的方式成立了一家大型超市。超市成立后,与丙劳务派遣公司(以下简称丙公司)签订劳务派遣协议,由丙公司派遣李某到超市工作。不久,甲公司与乙企业产生纠纷,导致超市停业。超市于是将李某退回丙公司,丙公司以李某经过调整工作岗位仍不胜任工作为由解除了李某的劳动合同,李某认为,其在超市的工作属于法律规定禁止实施劳务派遣的范围,随向劳动行政部门投诉,要求追究甲乙丙三家公司的法律责任。
  • 解析:本题考查劳务派遣岗位的范围。劳务派遣用工只能在临时性、辅助性、替代性的工作岗位上实施考点:特殊用工

  • [单选题]劳动力参与率是实际劳动力人口与()之比。
  • 潜在劳动力人口

  • 解析:本题考查劳动力参与率。劳动力参与率是实际劳动力人口与潜在劳动力人口之比。

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