正确答案: B

确定等级数日

题目:制定薪酬等级表的第一步要做的是()

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析:

  • [多选题]薪酬市场调查时,被调查岗位应在()方面与本企业所需调查的岗位具有可比性。
  • A、工作性质

    B、岗位职责

    D、任职资格


  • [多选题]对薪酬调查数据进行离散分析,具体方法有()
  • A、四分位法

    C、百分位法


  • [单选题]()是为了了解对于处于特定行业、地理区域或者职位类别的职位的外部水平。
  • 薪酬调查


  • [单选题]以规则和规章的形式表现的组织的薪酬决策、薪酬分配标准和管理方式()
  • 薪酬制度


  • [单选题]决定完全竞争经济中的薪酬水平的根本因素是()
  • 劳动力的边际劳动生产率


  • [单选题]解析岗位评估的第一个标志出现于1920年美国管理协会的工作报告之中,它的签署人是()
  • 查尔斯•E•比多


  • 必典考试
    推荐下载科目: 访问客户题库 管理的基本原理题库 行政决策与执行题库 物流管理题库 管理学组织力量的整合题库 创业基础题库 现代人事管理学题库 肺部感染疾病题库 中级催化裂化装置操作工题库 企业并购投资管理题库
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号