正确答案: B

补偿性工资差别

题目：在工资差别的形成原因中，提示了由于工作条件和社会环境原因而导致的收入差异的是（）。

解析：本题考查不同职业之间工资差别形成的原因。补偿性工资差别揭示了由于工作条件和社会环境原因而导致的收入差异。

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析：

[单选题]集体劳权不包括（）。

劳动报酬权

解析：考点:劳动者权利.集体劳权主要包括：团结权、集体谈判权、民主参与权、集体参与权。参见教材P140。

[单选题]战略性人力资源管理的重要原则是()。

人力资源战略与企业战略必须匹配

解析：本题考查战性人力资源管理的作用机制。战性人力资源管理发生作用的重要原则是匹配或称为契合，组织的效率依赖于人力资源战与企业战之间紧密的匹配，匹配是战性人力资源管理发生作用的主要机制。因此选D。