正确答案: B

应付职工薪酬

题目：企业交纳参加职工医疗保险的医疗保险费应通过（ ）账户进行核算。

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学习资料的答案和解析：

[多选题]甲公司2009年3月与职工薪酬有关的经济业务如下： （1）根据工资费用发放表，应发放给产品生产工人的工资250000元，车间管理人员的工资80000元，行政管理人员工资60000元，销售机构人员工资60000元，在建工程人员工资40000元，研究开发人员工资20000元。 （2）企业根据历史经验数据和实际情况，计算当月应补贴职工食堂的职工福利费为每人120元，各岗位职工人数分布情况如下：产品生产工人100人，车间管理人员20人，行政管理人员15人，销售机构人员15人，在建工程人员10人，研究开发人员5人。公司根据补贴标准计算并分配职工福利费。 （3）根据国家规定的计提标准计算，甲公司3月应向社会保险经办机构缴纳职工基本养老保险费、医疗保险费、失业保险费等共计200000元，其中，应计入基本生产车间生产成本的金额为120000元，应计入制造费用金额为20000元，应计入管理费用的金额为20000元，应计入销售费用的金额为20000元，应计入在建工程的金额为10000元，应计入研发支出的金额为10000元。 （4）甲公司为总部各部门经理级别以上职工提供汽车免费使用，同时为副总裁以上高级管理人员每人租赁一套住房。总部共有部门经理以上职工20名，每人提供一辆汽车免费使用，假定每辆桑塔纳汽车每月计提折旧1500元；该公司共有副总裁以上高级管理人员5名，公司为其每人租赁一套面积为200平方米带有家具和电器的公寓，月租金为每套9000元。 （5）以现金支付职工张某生活困难补助2000元。 （6）以本公司生产的微波炉发放给公司职工，每台微波炉的成本为800元，市场售价为1000元。甲公司适用的增值税税率为17%。 （7）通过银行实际发放工资470000元，发放工资时扣还代垫的职工家属药费20000元，代扣职工房租10000元，代扣个人所得税10000元。 要求：根据上述资料，分析回答下列问题。

针对事项（4），甲公司应编制的会计分录有（ ）。

借：管理费用 75000 贷：应付职工薪酬 75000

借：应付职工薪酬 30000 贷：累计折旧 30000

解析：1.事项（1）～事项（3），甲公司应计入应付职工薪酬的金额=490000+19800+200000=709800（元），会计分录如下： 借：生产成本 250000 制造费用 80000 管理费用 60000 销售费用 60000 在建工程 40000 研发支出 20000 贷：应付职工薪酬--工资 510000 借：生产成本 12000 制造费用 2400 管理费用 1800 销售费用 1800 在建工程 1200 研发支出 600 贷：应付职工薪酬--职工福利 19800 借：生产成本 120000 制造费用 20000 管理费用 20000 销售费用 20000 在建工程 10000 研发支出 10000 贷：应付职工薪酬--社会保险费200000 4.事项（6）的会计分录为： 借：生产成本 [100×1000×（1+17%）]117000 制造费用 [20×1000×（1+17%）]23400 管理费用 [15×1000×（1+17%）]17550 销售费用 [15×1000×（1+17%）]17550 在建工程 [10×1000×（1+17%）]11700 研发支出 [5×1000×（1+17%）]5850 贷：应付职工薪酬--非货币性福利 193050 借：应付职工薪酬 193050 贷：主营业务收入 165000 应交税费--应交增值税（销项税额） 28050 借：主营业务成本 132000 贷：库存商品 132000 5.事项（7）应编制的会计分录为： 借：应付职工薪酬--工资 510000 贷：其他应收款 30000 应交税费--应交个人所得税 10000 银行存款 470000

[多选题]下列各项中，影响企业"营业利润"的项目有( )。

资产减值损失

财务费用

投资收益

解析：选项D影响净利润，不影响营业利润。

[多选题]下列各项固定资产，应当计提折旧的有（ ）。

达到预定可使用状态但尚未投入使用的固定资产

季节性停工的固定资产

经营租出的固定资产

解析：对于固定资产，以下两种情况不计提折旧：是单独计价入账的土地；二是已经提足折旧仍继续使用的固定资产。

[单选题]个人因从事彩票代销业务而取得所得，应按照（ ）项目计征个人所得税。

个体工商户的生产、经营所得

解析：个人因从事彩票代销业务而取得所得，应按照"个体工商户的生产、经营所得"项目计征个人所得税。