正确答案: ABCD

建立健全各项职业安全卫生制度 对职工广泛开展劳动安全卫生教育以及劳动者进行安全技术培训 按规定提供劳动、安全卫生设施和条件 对从事有职业危害作业的劳动者进行定期的健康检查并建立职业健康监护档案

题目：用人单位应承担的与职业安全卫生有关的特定义务有（）。

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析：

[单选题]历史上出现的最早的劳动法规，是1802年英国议会颁布的（）。

《学徒健康与道德法》

[单选题]《劳动法》第41条规定，延长工作时间，一般每日不超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下，每日不得超过（）。

3小时

[单选题]下列关于劳动法起源的表述，错误的是（）。

现代意义劳动法起源于19世纪初期的“劳工法规”

[多选题]竞业限制是为保护用人单位的商业秘密应运而生的一种制度，是用人单位对劳动者择业权的限制，下列关于竞业限制的表述正确的是（）

在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。

竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。

竞业限制期限，不得超过二年。