正确答案: B

考评内容

题目：根据()的不同，绩效考评方法可以分为品质主导型、行为主导型和效果主导型。

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析：

[单选题]当你写完一份公司年终工作总结后，你通常会采取哪一种做法?

A、反复检查，确认没有错误才上交

[单选题]尽管有些被录用的新员工有一定相关工作经验，但具体工作特点决定了他们仍须接受().

适应性培训

[单选题]劳动合同的履行应遵循的原则不包括()。

协商一致原则

[单选题]企业招聘高级管理人才，比较有效的途径是（）。

猎头公司

[单选题]在培训需求调查面谈中收集到的资料可以找出他们对培训（），从他们的反应中可以预估他们对培训的支持程度

态度和看法