• [单选题]组织一名管理者直接领导的下级人员的数量的因素是()。
  • 正确答案 :A
  • 管理幅度

  • 解析:管理幅度也称为管理跨度,它是指一名领导者直接领导的下级人员的数量。管理幅度的大小往往反映上级领导者直接控制和协调的业务活动量的多少。

  • [多选题]下列关于四种组织文化的描述中,正确的是()。
  • 正确答案 :ABCD
  • 学院型组织是为那些想全面掌握每一种新工作的人而准备的地方

    俱乐部型组织希望把管理人员培养成通才

    棒球队型组织鼓励冒险和革新

    堡垒型组织的工作安全保障非常稳定

  • 解析:四种组织文化中,学院型:这种组织喜欢雇用年轻的大学毕业生,并为他们提供大量的专门培训,然后指导他们在特定的职能领域内从事各种专业化工作。俱乐部型:这种组织非常重视适应、忠诚感和承诺,在俱乐部型组织中,资历是关键因素,年龄和经验都至关重要,其注重把管理人员培养成通才。棒球队型:这种组织鼓励冒险和革新。堡垒型:这种组织着眼于公司的生存。答案选ABCD。

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    推荐科目: 第十七章法律责任与执法题库 第三章组织设计与组织文化题库 第四章战略性人力资源管理题库 第八章绩效管理题库 第七章人员甄选题库 第九章薪酬福利管理题库 第十章培训与开发题库 第十一章劳动力市场题库 第十四章劳动关系协调题库 第十三章社会保险法律题库
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